SAIL में घटते कर्मचारी, बढ़ते मुद्दे, कर्मचारियों की दुर्दशा का जिम्मेदार कौन? मैनेजमेंट पर अनफेयर लेबर प्रैक्टिस का आरोप
- सेल प्रबंधन लगातार अनफेयर लेबर प्रैक्टिस का आरोप।
सूचनाजी न्यूज, भिलाई। सेल कर्मचारियों (SAIL Employees) के मुद्दे बढ़ते जा रहे हैं। समस्याओं का अंबार है। बीएसपी अनाधिशासी कर्मचारी संघ-बीएकेएस (BSP Non-Administrative Employees Union-BAKS) का कहना है कि एक तरफ सेल अधिकारियों के सभी माँगों को पूरा किया जा रहा है, तो दूसरी तरफ सेल कर्मचारियों के मुद्दों को वर्षों से अटकाए रखा गया है।
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वर्तमान में कर्मचारियों की संख्या-45400
एक नजर भविष्य में होने वाले रिटायरमेंट पर
रिटायरमेंट (नन् एक्स)
साल: कर्मचारी
2024-25: 2890
2025-26:2693
2026-27: 2713
2027-28: 3006
2028-29:3016
2029-30: 2866
2030-31: 2583
2031-32: 2523
2032-33: 2138
कुल: 24428
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अर्थात 2033 में मात्र 21000 सेल कर्मचारी ही रह जाएंगे। अधिकतर कार्य को आउटसोर्स किया जा रहा है, फिर भी कंपनी का प्रदर्शन सुधरने के बजाय बिगड़ता जा रहा है।
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सेल कर्मचारियों के अटके मुद्दों की सूची
1. वेज रीविजन एमओए
2 . फिटमेंट तथा पर्क्स एरियर का भुगतान
3 . बोनस फॉर्मुला में सुधार
4 . हाउस पर्क्युजिट में आयकर छूट
5 . एनजेसीएस में सुधार
6 . ग्रेड वाइज पदनाम
7 . सुपरवाइजरी कैडर
8 . ट्रांसफर कर्मचारियों की घर वापसी
9. इंसेंटिव रिवार्ड में सुधार
10. छुट्टियों की संख्या को अधिकारी वर्ग के बराबर करना
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सेल प्रबंधन (SAIL Management) लगातार अनफेयर लेबर प्रैक्टिस कर रहा…
कर्मचारियों के लिए लगता ही नहीं है कि सेल महारत्ना कंपनी है। इस्पात मंत्रालय के मिनी रत्न कंपनी एमओआईएल तथा मेकॉन के कर्मचारियों की सुविधाएँ सेल कर्मचारियों के मुकाबले कई गुणा अधिक है। सेल प्रबंधन लगातार अनफेयर लेबर प्रैक्टिस किए जा रही है।
नवीन ध्रुव-उप महासचिव, बीएकेएस भिलाई
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